El mundo empresarial es un lugar complejo y competitivo. Para mantenerse en cabeza, necesita atraer a los mejores talentos, las personas que tendrán un impacto en su organización a largo plazo. Y llevarla al siguiente nivel. Aquí es donde entra en juego la adquisición de talento. Se trata de un proceso que le permite atraer a los candidatos adecuados con las aptitudes apropiadas. [...]
Conocer el índice de rotación de empleados es una de las métricas más importantes para los profesionales de RRHH. Puede ayudar a medir la satisfacción de los empleados, evaluar la eficacia de la contratación y comprender el rendimiento de la empresa dentro de su sector. Si desea mejorar la retención y optimizar la forma de hacer nuevas contrataciones, entonces tendrá que entender cómo y por qué los empleados abandonan su empresa. En [...]
En la actualidad, alrededor de 62% de los empleados afirman haber cambiado a un horario de trabajo a distancia. Las empresas deben tener esto en cuenta a la hora de utilizar métodos de contratación a distancia. Y entender la diferencia cuando se trata de distintas prácticas de contratación. Las entrevistas en persona difieren de las remotas, lo que puede dificultar el proceso de contratación. Para ayudarte, aquí tienes algunas de las [...]
Automated processes can help a great deal with boosting productivity, reducing paperwork, and saving time in any business. When it comes to the recruitment of new employees, this is especially true. One of the main components of a talent management framework is an applicant tracking system. In this guide, we will take a look at all the benefits of an [...]
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