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Reclutamiento

Blogs sobre la comunidad de reclutamiento en general.

¿CUÁNTO IMPACTAN LAS REDES SOCIALES EN LOS RECURSOS HUMANOS?

En enero, Forbes nombró 2013 "El año de los RRHH sociales". La definición que Forbes dio de RRHH Social es "organizaciones que integran las tecnologías sociales en la forma en que reclutan, desarrollan y comprometen a los empleados." Dado que se trata de una afirmación bastante significativa, echemos un vistazo a las respuestas a tres preguntas que mucha gente tiene sobre la relación entre los medios sociales y los RRHH: ¿Están utilizando realmente las empresas [...]

Por |2021-01-30T10:18:47-05:009 de enero de 2018|Artículos de recursos humanos, Noticias, Reclutamiento, Artículos de reclutamiento, Software de reclutamiento|Comentarios desactivados en HOW MUCH IS SOCIAL MEDIA IMPACTING HUMAN RESOURCES?
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CÓMO MANTENERSE COMPETITIVO EN LA INDUSTRIA DEL PERSONAL

El sector de la contratación de personal es uno de los más competitivos del momento. ¿Por qué? Porque hay una gran demanda de excelentes servicios de dotación de personal y muchos profesionales del sector están intentando entrar en acción. Todos sabemos que el servicio al cliente es clave y conocemos las estrategias que debemos utilizar para [...]

Por |2021-02-18T14:21:36-05:009 de enero de 2018|Artículos de recursos humanos, Reclutamiento, Artículos de reclutamiento|Comentarios desactivados en HOW TO STAY COMPETITIVE IN THE STAFFING INDUSTRY
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SECRETOS PARA SUBIR LA ESCALERA CORPORATIVA EN RR.HH.

Trabajar en el departamento de recursos humanos tiene muchas ventajas. Una de ellas es que probablemente conozca los salarios de la mayoría de los empleados, así como los aumentos y bonificaciones típicos que se conceden en los distintos niveles. Esto significa que, al igual que el departamento de contabilidad, el de RRHH está en una posición bastante buena para negociar [...]

Por |2021-02-18T14:52:56-05:009 de enero de 2018|Artículos de recursos humanos, Reclutamiento, Artículos de reclutamiento|Comentarios desactivados en SECRETS TO CLIMBING THE CORPORATE LADDER IN HR
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RIESGOS Y RECOMPENSAS DE SER PROPIETARIO DE UNA EMPRESA DE PERSONAL

Las agencias de colocación prestan servicios necesarios a las empresas que desean contratar a los mejores talentos pero no quieren mantener su propio departamento de contratación. Hay muchas razones por las que las empresas de colocación de personal siguen siendo un recurso importante para las empresas, pero dirigir su propia empresa de colocación de personal conlleva sus propios retos. Además de los retos de dirigir una empresa, hay ciertos [...]

Por |2021-01-22T18:38:49-05:009 de enero de 2018|Reclutamiento|Comentarios desactivados en RISKS AND REWARDS OF OWNING A STAFFING COMPANY
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